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勇立潮头,岗位建功(四)
更新时间:2020-11-20 16:04:34    点击:66次

红日初升,其道大光。河出伏流,一泻汪洋。


在能源新都塞北榆林的黄土地上,在文明曙光与红色基因传承的文化厚土里。


一支成立于2010年的建筑铁军——北京pk彩票官网(简称:陕建九建集团)


用十年时间完成了从属地陕北到面向陕西、走向全国的蜕变。


十年间,一批批勇于担当、甘于奉献的九建人用心血与汗水、激情与梦想,参与和见证着企业开疆拓土、波澜壮阔的创业发展历程。


也涌现出了一个个真拼实创、幸福奋斗的榜样模范,他们追求卓越、积极进取的敬业精神和职业态度感染和带动着身边的同事,汇聚起发展的不竭动力。


为了隆重庆祝陕建集团成立70周年暨陕建九建集团成立10周年,接下来,我们将陆续推出十大劳模系列专题报道。


今天,我们要走进的便是集团十大劳模之"一的高艳。


2006年7月,刚刚毕业不久的高艳满怀梦想地加入陕建集团,成为神通路业项目的一名资料员。14年时间,她用真拼实创穿透了成长的迷茫,实现了人生的“三级跳”,一路从资料员、预算员蝶变成长为集团经营部副部长、资源统筹部部长。


不怕吃苦的“地道娃”

神通路业是高艳参加工作的第一个项目,位于神木市南郊。

作为一个地地道道的神木姑娘,她是从西安出发带着大包小包的行李,坐了整整一晚上火车直奔项目报道的。9个多小的火车没有摇散她的热情,但看到黄土飞扬的施工现场,简陋的几间活动板房时,刚出校园不久的高艳心里还是有了落差。来不及多思考,就迎面遇上了刚从基坑上来两腿都是泥巴的现场管理人员,“你好,我是新来的学生,找项目经理报道,请问...”

“我就是”,短短三个字,直击高艳内心。“领导率先垂范,带头执行,这样的团队一定充满干劲,我出身农村,初出茅庐,更要珍惜学习机会,有什么理由叫苦呢?”从那时起,高艳便认定了这个团队。

工程技术资料的编制、收集、整理和验收归档管理工作,牵涉到参建的方方面面,是一项繁杂的系统工程。面对着一项项规范、一沓沓图纸,专业并不对口的她只有一个念头:学通技术,编好资料。带着一股不服输的倔劲儿,她白天跑现场,晚上学规范,遇上不懂的专业名词就查阅,听到同事沟通有关的验收标准就“偷学”,别人是师傅布置了干,她是不布置也干。7天就快速“熟悉了手头业务”,不仅赶上了趟,更是在资料员这个岗位干的风生水起。

2007年,项目工程基础管理资料和文明工地管理资料更是被榆林市建委作为示范资料,在全市建筑业范围内进行了推广学习。神通路业项目也凭借着过硬的工程质量与标准的内页资料,先后荣获了榆林杯、华山杯和长安杯的验收,为后来九建集团创优夺杯工作开创了新局面。

钻研业务的“领头雁”


在资料编制上渐露头角的高艳,很快又迎来了新的挑战。但她骨子里的“逢山开路”精神,让她一路乘风破浪。

2010年5月,高艳第一次走上管理岗位,挑起经营部副部长的重担,负责市场开拓、资质维修、投标报价、证件管理等多项工作。时值集团挂牌成立前夕,前人可供参考的成熟经验和规范少之"又少,一切都要“摸着石头过河”。但高艳不仅自己主动钻进去,更成了业务上的“领头雁”。工作之"余,高艳主动放弃休息时间,独自在办公室里苦钻苦研。从流程规范化入手,结合自己掌握的经营管理知识和经验,将一些投标、评审等过程中容易忽略的规章制度细化分解。

在她手上,集团先后完成了《经营管理制度》《投标管理流程及管理标准》《施工合同评审流程》等10余项管理规范编制,不仅极大方便了业务人员学习提升,更有效提升了基础管理水平和业务标准化水平。与此同时,在进行集团证件管理工作时,高艳发现招投标资料、合同、工程获奖证书、公司证件、人员证件等类别多样、数量繁多,经常会出现查找困难等情况。为有效管理,保障证件使用安全,她率先采用“药柜式”整理方法,将证件按类别、年份进行分类并编号整理,为集团经营管理提供了及时高效安全的证件服务。

心无旁骛的“永动机”

走上管理岗位后的高艳,就像一台“永动机”。无暇他顾,总是奔忙于岗位和招投标现场,从没在一场硬仗上退缩。

2011年,集团投标神木新村产业发展服务中心,当时参与竞争的企业多,竞争压力非常大。为确保顺利中标这项重点地标性建筑,高艳带着部门同事没日没夜研究项目资审、招标文件,一字一句过,一遍一遍核。从中找出标书中的注意事项、关键点、重点、得分点,全力确保投标文件的合规合理、不出丝毫差错。编制标书时,更是从封面到内容,一页页亲自翻阅检查,一项项认真仔细核对。每一个细节都不放过,从清晨的第一缕阳光到夜色铺满天空,她经常在工位上一坐就是十几个小时,拿起手边的水杯喝口水,才发现水早已凉了不知多久。

为尽快获取反馈意见,挺着孕肚的高艳更是多次往返两地。在火车硬卧上晃荡一夜就算休息,一早清水抹过脸便带着标书赶往指定地点。仅2015年至2017年,她跟踪项目超过五百个,出具介绍信八百多份,整理编制报名资料数百份,参加投标的项目,没有出现一个废标,中标率更是超过了34%。而让高艳努力到无能为力,拼搏到感动自己的正是那一次次成功中标后的喜悦与企业蒸蒸日上的跨越发展。

幸福奋斗的“高姐”


投标榆林商会大厦时满地堆放的资料几乎无处下脚,甚至连吃带睡十几天在办公室的日子,连办公室的年轻小伙子提起来都会摆摆手再说上一句:“高姐真的让人佩服”。在负责集团资质升级工作时,距离预产期不足一月的她,还在加班加点收集资料,甚至有些从没接触过的专业名词,她还需要重头查阅学起。

集团资质升特资料提交前3天仍坚守在岗位上的高艳,迎来了自己的第二个孩子。过后面对同事们的探望,她问的第一句话却是“资料顺利提交了吗?”

2016年国庆,为了按时完成市政一级资质升级资料上报,已经一个月没有休过假的高艳,再次和家人爽约,换来的是资料上报一次性通过。从2014年4月,集团顺利取得房屋建筑工程施工总承包一级资质;到2017年3月,市政公用工程总承包资质成功晋升一级。短短3年时间,九建集团资质晋档升级工作便取得了一个又一个新突破。

2018年,面对集团高质量发展的新需要。高艳又从经营部调任资源统筹部部长。面对又一个全新的领域,她敢打敢拼,积极作为,以基础管理为抓手,先后制定了《集团项目资源管理考核办法》等4项制度。同时紧跟陕建集团大集采、大战略的步伐,主动和集采中心对接,及时引进电商平台。为了实现降本增效的目的,她充分发挥集团强大的市场资源整合能力,多措并举,采取“走出去”战略,多方考察、优中选优,对钢筋、模板、方木、活动房进行集中采购,实现了以量换价。此外,还持续强化供应商管理,实行“严进严出”原则考察供应商,分类建立了集团内部供应库,对供应链进行动态考核。

提起高艳,同事们都赞不绝口:“有韧劲有担当,人美就算了偏偏实力又强,她是我们的标杆!”

今天,坚毅的高艳还在砥砺前行,已经是两个孩子妈妈的她仍在利用休息时间不断提升自己,“给孩子做好榜样”。始终以赤子之"情深爱着自己岗位的高艳,不管身处何种岗位,都能敢于担当突破,也为身边同事树立起了前行道路上的榜样。“集团机关先进部门负责人”“陕建集团‘2014-2016年度劳动模范’”等荣誉称号见证她一路磨砺蜕变。幸福都是奋斗出来的,奔跑的高艳在自己的战场风雨无惧,艳丽的光芒照亮着他人,也照亮自己的人生方向。

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